Por despidos en Pedidos Ya, prevén juicios masivos y extensión de la responsabilidad a los comercios

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La conocida empresa de delivery despidió a más de la mitad de sus repartidores y encendió una polémica que podría cambiar el negocio de las aplicaciones en el país. [Leer más]

los nuevos empleos basados en plataformas anotan otro capítulo conflictivo a su corta –aunque intensa esta vez  no fueron rappi ni glovo los pedidosya en el sector  señalan que era  algo que se veía venir  ya que era la  única que había monotributo ante la consulta de iproup  la firma asegura que las cesantías masivas fueron para mejorar la calidad de su repartosya buenos aires afecta al eslabón más débil de la cadena  quienes distribuyen los encargos pero las esquirlas del conflicto reeditan la discusión sobre la flexibilización laboral y problemas legales más allá de la palabra oficial de la empresa  desde el ámbito legal aseguran lo cerutti comercio en la misma sintonía  el abogado laboralista horacio schick describe al negocio del contrato en tanto  desde la asociación de abogados laboralistas  aal  aseguran que no obstante  en la entidad aclaran que hay otros ítems que deben ser en segundo término  remarcan que cuando el repartidor hace de esta tarea en este punto  enfatizan que las plataformas vigilan a los repartidores  a todo esto  hay que agregar que no cumplen un horario fijo según shick  las formas de  contratación  de las apps se enmarcan dentro de una  donde se contemplan a los de esta forma  los trabajadores seguirían siendo autónomos  pero tendrían en este marco  los expertos consultados hacen referencia a un  antes y un después  en el en primer lugar  porque habrá un gran número de demandas colectivas que justicia responsabilidad solidaria si bien todas las críticas de los trabajadores se dirigen hacia las compañías de plataformas  los puntos de venta también pueden ser denunciados schick coincide en que  estos establecimientos son solidariamente responsables el letrado remarca que si bien los establecimientos pueden realizar los repartos a través de bajo la óptica de la justicia por otra parte  cerutti remarca que esta responsabilidad no se atañe como ejemplo  el abogado cita a una reciente decisión de la corte suprema automóvil club argentino aca lo que viene los expertos consultados coinciden en que las autoridades deberían estar muy atentas a sobre este punto  cerutti apunta que la asociación de personal de plataformas  app  que el despido de representantes gremiales no es una novedad en el sector ottaviano  cerutti también subraya que existe un problema  legal schik coincide en este punto y agrega el modelo de la competencia todo indica que la maniobra de pedidosya apunta a lograr una mayor rentabilidad tanto glovo como rappi pagan a los repartidores sólo por cada pedido que llega al cliente no ofrecen un sueldo básico  y les exige estar inscriptos en el monotributo para facturarlos servicios prestados se trata de un negocio redondo  por cada viaje  aunque tal como a pesar de la controversia  el mercado del delivery online no deja de crecer en la argentina  tal como ilustran las siguientes cifras matías casoy  gerente general de rappi argentina  indica a a iproup  que la empresa  puntualiza que la única rentabilidad que tiene rappi es la comisión a los comercios en la misma direccíón  matías gath  country manager de glovo afirma somos una la economía de las apps enfrenta un momento crucial es decir  en cualquier momento pueden sufrir un revés judicial por responsabilidad publicado ipro up

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